Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса
Фото - Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса
Бумажная книга | Код товара 94270
Yakaboo 5/5
Автор
Майкл А. Роберто
Издательство
Баланс Бизнес Букс
Язык
Русский
Год издания
2006
Переводчик
Г. Сидоренко
Количество страниц
224 стр.
Формат
70х100/16 (~170х240 мм)
Переплет
Твердый

Все о книге Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса

От издателя:

Книга предлагает уникальный взгляд на процесс принятия решений. Основная ее идея состоит в следующем: качественный процесс повышает вероятность достижения положительных результатов. Таким образом, лидер способен оказать огромное влияние с помощью управления процессом принятия решений в организации. Настоящее издание – это практическое руководство для лидеров, желающих улучшить способ принятия сложных и связанных с высокой долей риска решений. Любой лидер, вне зависимости от его уровня в организации, может применить идеи, рассматриваемые здесь. Преподавателям и студентам также будет полезна книга, поскольку в ней описаны новые концепции принятия решений внутри организаций и предложен ряд интересных примеров, одновременно касающихся теории и практики.

Характеристики
Автор
Майкл А. Роберто
Издательство
Баланс Бизнес Букс
Язык
Русский
Год издания
2006
Переводчик
Г. Сидоренко
Количество страниц
224 стр.
Формат
70х100/16 (~170х240 мм)
Переплет
Твердый
Рецензии
  •  
    Шаги настоящего лидера
    Книга с интригующим названием, которую настоящий лидер ни за что не сможет просто оставить на полке и пройти мимо.
    Лидеры должны мотивировать конструктивный конфликт чтобы повысить уровень критического и отличающегося мышления при этом одновременно занимаясь построением консенсуса чтобы упростить своевременную и эффективную реализацию сделанного выбора. Управление взаимодействием между конфликтом и консенсусом является одной из наиболее фундаментальных проблем лидерства.
    Профессиональные лидеры могут и должны тратить время на то, чтобы «решить как принять решение». Лидерство не уделяет исключительное внимание содержанию решения, оно предполагает некоторые размышления о том, как группа или организация должна поступить при определении главного выбора.
    Эта книга предлагает практическое руководство для лидеров желающих улучшить способ принятия сложных и связанных с высокой долей риска решений.
    Книга рассказывает о новом поколении лидеров, способных брать на себя ответственность.
    Книга имеет практический характер – здесь можно найти множество инструментов, стратегий, моделей ситуаций для преодоления барьеров в конфликтных ситуациях или выход из конструктивных дискуссий. Также в книгу поместили реальные примеры ситуаций, из которых можно выйти использовав разные методики.
Купить - Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса
Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса
175 грн
Есть в наличии
 

Рецензии Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса

5/5
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  •  
    Шаги настоящего лидера
    Книга с интригующим названием, которую настоящий лидер ни за что не сможет просто оставить на полке и пройти мимо.
    Лидеры должны мотивировать конструктивный конфликт чтобы повысить уровень критического и отличающегося мышления при этом одновременно занимаясь построением консенсуса чтобы упростить своевременную и эффективную реализацию сделанного выбора. Управление взаимодействием между конфликтом и консенсусом является одной из наиболее фундаментальных проблем лидерства.
    Профессиональные лидеры могут и должны тратить время на то, чтобы «решить как принять решение». Лидерство не уделяет исключительное внимание содержанию решения, оно предполагает некоторые размышления о том, как группа или организация должна поступить при определении главного выбора.
    Эта книга предлагает практическое руководство для лидеров желающих улучшить способ принятия сложных и связанных с высокой долей риска решений.
    Книга рассказывает о новом поколении лидеров, способных брать на себя ответственность.
    Книга имеет практический характер – здесь можно найти множество инструментов, стратегий, моделей ситуаций для преодоления барьеров в конфликтных ситуациях или выход из конструктивных дискуссий. Также в книгу поместили реальные примеры ситуаций, из которых можно выйти использовав разные методики.
 
Характеристики Почему великие лидеры не принимают ответ "да". Управление конфликтом ради консенсуса
Автор
Майкл А. Роберто
Издательство
Баланс Бизнес Букс
Язык
Русский
Год издания
2006
Переводчик
Г. Сидоренко
Количество страниц
224 стр.
Формат
70х100/16 (~170х240 мм)
Переплет
Твердый
Тираж
2500
ISBN
966-8644-87-5#0-13-145439-0
Вес
490 гр.
Тип
Бумажная