Собери команду лидеров (2011)
69 грн. |
В корзину | |||
Есть в наличии |
Отгрузка сегодня
| |||
Тип товара: Книги
Код товара: 203670 |
Доставка по Киеву: ближайшая сегодня 1000 - 1300
| |||
| ||||
| Автор: | Джон Максвелл |
|---|---|
| Переводчик: | Л. Бабук |
| Жанр: | Нехудожественная литература, Общественные и гуманитарные науки, Психология, Практическая психология, Бизнес-книги, Менеджмент, Лидерство, Мотивация, Самоменеджмент. Сделай себя сам, Управленческий менеджмент. Управленческие решения |
| Издательство: | Попурри |
| Язык: | Русский |
| Формат: | 84х108/32 (~130х200 мм) |
| Переплет: | Мягкий |
| Бумага: | Офсетная |
| Количество страниц: | 240 стр. |
| Тираж: | 3500 экз. |
| ISBN: | 978-985-15-1230-6, 0-8407-6747-1 |
| Вес: | 195 гр. |
| Общий рейтинг: |
От издателя:
Развитие лидерских качеств в своих сотрудниках сегодня является одним из способов достижения успеха. Ведь единственный актив, который придает истинную ценность любой организации, - это персонал. Системы устаревают, здания ветшают, оборудование изнашивается, но люди могут расти, развиваться и становиться все более продуктивными, если у них есть лидер, понимающий их потенциальную ценность. Эта книга даст вам возможность сделать еще один шаг в развитии лидерских качеств, покажет, как выявить в вашей команде лидеров, развить их сильные стороны и сплотить людей для достижения общих целей.![]() |
Джон Максвелл Джон Максвелл – известный американский эксперт по вопросам лидерства, учредитель и руководитель организации IN JOY, помогающей максимизировать личностный и лидерский потенциал. Ежегодно лекции Максвелла по лидерству посещают более 250 тысяч слушателей и более миллиона человек являются его читателями. Наиболее популярными книгами автора являются: «Законы лидерства», «25 способов завоевать расположение людей», «Лидер на 360 градусов», «Мотивация решает все», «Воспитай в себе лидера», «Важно только сегодня» и другие... |
На этой странице вы можете купить книгу Собери команду лидеров от писателя с доставкой по Киеву курьером и Украине почтой.










