Кадровый менеджмент. Планирование, подбор и развитие персонала

Успех любой организации зависит от кадров. Поэтому главными задачами топ-менеджеров становятся подбор и мотивация сотрудников, а также повышение результативности их труда. Чтобы узнать, как скорее и эффективнее достичь желаемого результата, необходимо купить книги по менеджменту, богатый выбор которых представлен в интернет-магазине Yakaboo. В книгах по управлению персоналом авторы делятся опытом, как грамотно подбирать и заинтересовывать сотрудников, контролировать их работу, повышать самооценку и профессиональное мастерство. Хотя эта подборка прежде всего адресована директорам и менеджерам предприятий, а также преподавателям, студентам и аспирантам экономических факультетов, она будет понятна и интересна широкому кругу читателей, увлекающихся основами менеджмента.

Хиты обучающей литературы по менеджменту

Заметная часть изданий этого направления — пособия, призванные помочь будущим и уже состоявшимся управленцам в освоении базовых понятий и принципов выбранной профессии. К этой категории книг по менеджменту относятся не только учебники для вузов, но и любая литература, цель которой — научить грамотно и эффективно руководить кадрами.

Среди самых востребованных учебников по управлению персоналом оказались работы Светланы Ивановой, Владимира Тараненко и «Философия менеджмента» Коносуке Мацусито. В этих изданиях в доступной и увлекательной форме рассказывается, как за час оценить человека и его способность занять ту или иную должность, как подбирать кадры, прогнозировать и отслеживать их карьеру, заниматься обучением и повышением качества труда.

Не меньший интерес вызывают книги о командной работе и ее «подводных камнях»: «Пять пороков команды. Притчи о лидерстве» Патрика Ленсиони, «Не работайте с м*даками. И что делать, если они вокруг вас» Роберта Саттона, «Робота рулить! Уроки Google. Правила гри у команді мрії» Ласло Бока.

Нет предела совершенству

Начинать построение команды мечты грамотный менеджер должен с себя, с самосовершенствования, ведь личный пример — лучший мотиватор для окружающих. Бесполезно ждать от подчиненных качеств, которых нет у лидера.

Поэтому бестселлерами среди книг для руководителей стали работы Брайана Трейси — популярного американского коуч-тренера, миллионера и президента сразу трех успешных компаний, который знает секреты достижения успеха в жизни и бизнесе. В хитах продаж — «Як керують найкращі» и «Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде», заслужившие высокую оценку посетителей сайта. Эти работы по менеджменту содержат практические советы по воспитанию лидерских качеств и достижению высоких результатов. Читатели отмечают краткость, информативность и практическую ценность изданий.

Ознакомиться с отзывами об учебниках по менеджменту, сравнить цены и купить понравившиеся экземпляры с доставкой по Киеву и Украине можно на сайте Yakaboo.